出張リスク専門家（人事）

職種名：出張リスク専門家（人事） 雇用形態：契約社員 勤務地：リモート 職務概要：弊社クライアントのチームに加わる、豊富な経験を持つ出張リスク専門家（人事）を募集しています。このユニークな役割では、出張リスクの監視業務とAIトレーニングおよび評価基準の開発を融合させ、リスク地域への従業員出張に伴うリスクへの組織的な対応を評価・強化することに重点を置きます。あなたの危機管理に関する洞察力は、グローバルな従業員の安全とレジリエンスを支援するために設計された高度なAIモデルに直接活かされます。主な職務内容：従業員の渡航リスクおよび曝露に関連するAIの出力を評価するための、体系的な評価基準を設計・開発します。リスク地域への従業員渡航に関するデータを分析し、シナリオに基づいた危機対応タスクを生成します。AIモデルのトレーニングに専門知識を提供し、実世界の人事、セキュリティ、およびインシデント対応プロトコルが正確に反映されるようにします。新たなグローバルな脅威を監視し、その知見を実用的なトレーニングデータや評価基準へと変換する。AI研究者、人事担当者、セキュリティ専門家と緊密に連携し、ワークフローの最適化と評価基準の品質向上を図る。人間およびAIの両方の対象者向けに、簡潔かつ正確な書面によるガイダンスを起草・編集する。評価基準のタスクをレビューし、企業における出張リスクに対する明確性、公平性、関連性を保証するためのフィードバックを提供する。必要なスキルと資格：企業環境における危機管理、インシデント対応、または事業継続計画（BCP）に関する実証済みの専門知識